기사 메일전송
오산시시설관리공단, ‘2017년도 경기가족친화 일하기 좋은 기업’ 선정
  • 기사등록 2017-12-05 09:42:00
기사수정
    오산시시설관리공단, ‘2017년도 경기가족친화 일하기 좋은 기업’ 선정
[시사인경제] 오산시시설관리공단은 지난 1일 ‘2017년도 경기가족친화 일하기 좋은 기업(GGWP)’에 선정됐다고 밝혔다.

공단은 지난달 30일 경기도경제과학진흥원에서 열린 ‘2017년도 경기가족친화 일하기 좋은 기업’ 인증 수여식에서 인증서를 받았으며, 이번 인증은 2014년에 이어 유효기간(3년) 종료에 따른 재인증을 받은 것으로 이번 수여식에서는 총 69개기관(최초인증 41개사, 재인증 28개사)이 인증서를 받았다.

경기가족친화 일하기 좋은 기업 제도는 근로자가 일과 가정생활을 조화롭게 병행할 수 있도록 모범적으로 운영하는 기업을 대상으로 일과 가정의 친화성, 근무조건, 근무 만족도 등을 종합 평가해 선정한다.

공단은 특히 연차·외출 사유 묻지 않기, 가족초청행사, 가족사랑의 날 운영, 유연근무제 등을 통해 일과 가정생활의 안정성을 가질 수 있도록 노력해온 점이 인증을 받는데 큰 기여를 했다.

조용호 이사장은 “차후에도 임직원들이 일과 가족생활의 조화를 통해 화목한 가족생활, 즐거운 회사가 될 수 있도록 노력하겠다.”고 말했다.
0
기사수정

다른 곳에 퍼가실 때는 아래 고유 링크 주소를 출처로 사용해주세요.

http://gginews2.dadamedia.net/news/view.php?idx=33206
  • 기사등록 2017-12-05 09:42:00
나도 한마디
※ 로그인 후 의견을 등록하시면, 자신의 의견을 관리하실 수 있습니다. 0/1000
많이 본 뉴스더보기
  1. 남양주시, 재개발·재건축 조합 간담회 개최…"원패스로 원도심 정비 속도 높인다" 남양주시는 3일 시청 목민방에서 관내 재개발·재건축 정비사업 조합장 및 추진위원장들과 간담회를 개최했다고 6일 밝혔다.이번 간담회는 `남양주형 주택정비 ONE-PASS 추진계획`을 공유하며 정비사업의 신속하고 안정적인 추진을 위한 협력 방안을 논의하기 위해 마련됐다.이날 간담회에는 주광덕 남양주시장을 비롯한 시 관계자와 관..
  2. 구리시, `벚꽃 아래 사회적경제 팝업스토어` 성황리 개최 구리시는 지난 4월 4일 장자호수생태공원에서 개최한 `2026. 벚꽃 아래, 사회적경제 팝업스토어`가 시민 6,000여 명이 방문한 가운데 성황리에 마무리됐다고 밝혔다.이번 행사는 벚꽃 개화 시기에 맞춰 시민들이 일상에서 사회적경제의 가치를 직접 체험하고 소비할 수 있도록 기획됐다. 다소 흐린 날씨 예보에도 불구하고 만개한 벚꽃 경관과 .
  3. 임태희 경기도교육감 전격 인터뷰 Q. 새 학년을 맞아 학교 현장을 직접 많이 찾으셨다고 들었습니다. 현장에서 느낀 가장 큰 변화는 무엇인가요?A. 이번에 학교들을 찾은 이유는 간단합니다. 정책이 실제로 어떻게 작동하는지, 그리고 학생·교사·학부모가 무엇을 느끼고 있는지 직접 확인하고 싶었기 때문입니다. 교육은 책상 위에서만 설계해서 완성되는 게 아니라,...
  4. `5호선 예타 통과`로 탄력받은 김포한강2콤팩트시티, 보상 본격화 김포한강신도시의 완성을 이끌 김포한강2콤팩트시티가 5호선 예타 통과로 한층 탄력받고 있는 가운데, 지장물 조사가 올 하반기 착수 예정으로 보상을 위한 본격적 절차에 돌입할 전망이다.시는 현재 거주 중인 시민이 헌법이 보장하는 정당한 보상을 신속히 받을 수 있도록 지속적으로 건의해 왔다. 특히 지구 내 구성된 각 대책위들과의 ..
  5. 벚꽃처럼 피고 지는 정치 벚꽃은 매년 같은 자리에 피지만, 결코 같은 모습으로 머물지 않는다. 짧은 시간 화려하게 피어올랐다가 미련 없이 꽃잎을 떨구고, 그 자리에서 다시 새로운 잎을 틔운다. 그래서 사람들은 벚꽃을 보며 아름다움뿐 아니라 ‘순환’과 ‘겸손’을 함께 떠올린다. 요즘 정치의 모습을 돌아보면, 우리는 이 단순한 자연의 이치에서...
모바일 버전 바로가기